قواعد لا تُنسى عند اختيار الهدايا في المناسبات المختلفة

تقديم الهدايا هو أمر لا غنى عنه في المناسبات المختلة، ولكن لا يدرك الكثيرون الطرق الصحيحة لاختيار الهدايا وفقًا لنوع المناسبة، وهو أمر نستعرضه في الأسطر التالية.
هدية الزفاف :

لا بد من تقديم هدية الزفاف للعروسين ما دامت وجهت لك الدعوة، سواء شاركت في حفلة الزفاف أو لم تتمكن من المشاركة فيه، ويتوقف نوع الهدية على صلتك بالعروسين، فإذا لم تكن هناك صلة قرابة أو صداقة قوية بينكما فالزهور تكفي للمجاملة في هذه الحالة, أما إذا كانا من الأقارب فسيكون من المتاح لك معرفة ما ينقصهما لاستكمال ما يحتاجونه، إن لم يذكر العروسان ما يحتاجانه فيمكنك مفاجأتهما بهدية رقيقة أنيقة او طقم شاي زاهي اللون، كذلك يمكنك الإسهام في تكاليف رحلة شهر العسل بمنحهما مبلغا من المال فيما يعرف لدينا (بالنقوط) ويقدم غالبا من قبل أفراد العائلة المقربين مثل الخالات والأخوال والأعمام والعمات والأجداد، فيما يراعى عند تقديم الهدية أن يرفق بها كارت تهنئة ويلصق عليها كارت باسم المتجر الذي تم شراؤها منه لمنح العروسين فرصة استبدالها إذا لم تتفق مع ذوقهما، أما موعد تقديم الهدية فيمكن أن تكون قبل الفرح أو بعده بمدة لا تزيد على ثلاث أشهر.

هدية التخرج :
كثير من العائلات تعتبر تخرج احد الأبناء في الجامعة مناسبة تستحق الاحتفال بها ودعوة الأحباء، وفي هذه المناسبة يفضل اختيار الهدايا التذكارية لأن قيمتها تدوم مع تقدم الزمن مثل مجموعة من الكتب أو كاميرا، كما يمكن تقديم هدية رقيقة من الذهب لأنها أشياء يتذكر مناسبتها المحتفى به كل ما نظر إليها، وتقدم الهدية فقط ممن وجهت له الدعوة ويكتفي من سمع بتخرج الشخص بإرسال برقية تهنئة للمجاملة.

هدايا ودعوات العشاء :
غالبا ما يقدم المدعو إلى حفل عشاء أو غداء نوعا من الحلوى أو سلة من الزهور، ولا يشترط أن ننتظر من صاحب الدعوة تقديم ما جلبناه من حلوى على مائدة الطعام لأن غالبا ما تكون قائمة الغذاء المقدمة تحتوي على ( الحلو)

هدايا العمل : 
في حال تقديم هدية إلى رئيس العمل فيجب توخي الحذر في اختيار نوع الهدية حتى لا يُساء فهم المغزى من تقديمها، فيعتبرها البعض محاولة لكسب رضائه، ويفضل أن تكون رمزية مثل الأدوات المكتبية، إلا إذا كان تقديم الهدية في حفلة عام وأقيم لتكريم رئيس العمل وأشرك الموظفون كلهم في تقديمها له فيمكن تقديم هدية ثمينة بلا حرج، وعلى النقيض تؤكد الخبيرة (بيجي بوست) أن تقديم رئيس العمل هدية لأحد الموظفين مستحب ويمكن اعتباره نوعا من التقدير لمجهوده في العمل .

ولا تنسي إرسال برقية شكر لكل من دعاك لمشاركه فرحته سواء شاركت في الاحتفال أو لم تشارك وذلك للتعبير عن امتنانك له لأنه تذكرك في أفراحه.